8月18日，省供销社人事教育处处长许所子、四级调研员胡运松代表省社综合考核组对机关服务中心（以下简称中心）2020年度领导班子及领导人员履行发展、党建等工作职责综合考核情况进行反馈。
许所子指出，根据省社直属事业单位领导班子和领导人员综合考核办法及省社党组工作安排，6月25日，省社综合考核组对中心2020年度领导班子及领导人员履行发展、党建等工作职责情况进行了综合考核，召开了考核工作会议，结合领导班子总结报告、个人述职述德述廉报告、民主测评、民主评议、个别谈话、实地查看、加分项目、问卷调查等情况，对中心领导班子及领导人员综合考核情况进行了量化计分、综合分析和等级评定，经省社党组会议研究同意，形成了本次综合考核结果。总体来看，2020年中心领导班子能够坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。领导班子团结一致，坚持以服务省社工作大局为重点，不断提高管理服务水平和解决问题能力，坚持改革，勤俭节约，各项工作稳步扎实推进。结合考核中发现的问题，考核组提出了意见和建议，明确了三点要求：一要进一步发挥班子的领导和带头作用；二要进一步凝聚干事创业的激情和活力；三要进一步增强服务保障的质量和效益。
中心党支部书记、主任吴乐和代表中心领导班子作了表态性发言，他表示，省社考核组反馈的情况全面、客观、公正，既肯定成绩，也提出了存在的不足，这是对中心领导班子及领导人员的鼓励和鞭策，中心领导班子将认真对待，对提出的不足，我们照单全收，认真整改。一是要以此次考核为动力，发扬成绩，克服缺点，对存在的问题和不足，要引起高度重视，勇于担当。二是要不断加强班子队伍自身建设，凝心聚力，变压力为动力，视困难为机遇，认真履行省社所赋予的岗位职责。三是要进一步解放思想，以更加积极的工作态度、更加主动的工作精神、更加创新的工作方法、更加务实的工作作风，带领全体干部职工扎扎实实推动中心各项工作的开展，不辜负省社党组对中心的关怀与期望。
领导班子成员相继作了表态性发言，表示将团结一心，认真履职，认真完成省社所赋予的工作职能。中心全体干部职工参加考核结果反馈会议。
许所子指出，根据省社直属事业单位领导班子和领导人员综合考核办法及省社党组工作安排，6月25日，省社综合考核组对中心2020年度领导班子及领导人员履行发展、党建等工作职责情况进行了综合考核，召开了考核工作会议，结合领导班子总结报告、个人述职述德述廉报告、民主测评、民主评议、个别谈话、实地查看、加分项目、问卷调查等情况，对中心领导班子及领导人员综合考核情况进行了量化计分、综合分析和等级评定，经省社党组会议研究同意，形成了本次综合考核结果。总体来看，2020年中心领导班子能够坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻落实党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。领导班子团结一致，坚持以服务省社工作大局为重点，不断提高管理服务水平和解决问题能力，坚持改革，勤俭节约，各项工作稳步扎实推进。结合考核中发现的问题，考核组提出了意见和建议，明确了三点要求：一要进一步发挥班子的领导和带头作用；二要进一步凝聚干事创业的激情和活力；三要进一步增强服务保障的质量和效益。
中心党支部书记、主任吴乐和代表中心领导班子作了表态性发言，他表示，省社考核组反馈的情况全面、客观、公正，既肯定成绩，也提出了存在的不足，这是对中心领导班子及领导人员的鼓励和鞭策，中心领导班子将认真对待，对提出的不足，我们照单全收，认真整改。一是要以此次考核为动力，发扬成绩，克服缺点，对存在的问题和不足，要引起高度重视，勇于担当。二是要不断加强班子队伍自身建设，凝心聚力，变压力为动力，视困难为机遇，认真履行省社所赋予的岗位职责。三是要进一步解放思想，以更加积极的工作态度、更加主动的工作精神、更加创新的工作方法、更加务实的工作作风，带领全体干部职工扎扎实实推动中心各项工作的开展，不辜负省社党组对中心的关怀与期望。
领导班子成员相继作了表态性发言，表示将团结一心，认真履职，认真完成省社所赋予的工作职能。中心全体干部职工参加考核结果反馈会议。
（文/方红萍 图/严美玲）
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